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培训后再就业仅有三成
本报讯（记者 张小乙 实习生 马亚妮）为了让下岗失业职工实现再就业，西安市每年都投入大量资金作为专项培训经费，可免费培训后就业率却并不高。其中原因何在呢？近日，在西安市总工会再就业服务中心召开的座谈会上，来自劳动、工会、培训学校、教师和下岗失业职工等代表，就此进行了分析探讨。从中透露出的诸多问题令人思考。
专业设置不合理
据了解，西安市目前有下岗失业职工14万人，去年参加免费培训的人员有2.6万，但经培训后实现就业或走上创业之路的人，仅占其中的30％。目前，西安市共有24个为下岗职工进行免费培训的机构，培训经费来自政府财政再就业专项基金，每年的经费高达5000多万元。
但在培训过程中，有些培训单位出于营利的目的，“为培训而培训”，只追求培训人数。在培训专业的设置上，很少根据市场的需要设置培训项目。结果造成市场需要的很少培训，有些专业如计算机等，却培训了难以上岗。这不仅造成培训经费的浪费，也给下岗失业职工造成心理压力。而像医院陪护、修脚等市场需要的技能，培训却非常缺少。对此一些代表认为，应该进行“定单培训”，根据市场需求，把中介机构和培训技能结合起来。
60％的人选择了计算机
很多代表反映，许多下岗失业职工在选择参加技能培训时，盲目“跟风”，没有考虑自己的实际情况。在去年参加培训的人员中，竟有近60％的人选择了计算机专业。
很多下岗失业职工对一些就业前景好，但是比较辛苦的专业看不上眼。西安市总工会下岗职工再就业培训中心下属的汽车美容培训基地负责人侯晓军说，他们今年初开办了一个60多人的培训班，其中只有不到10个下岗失业职工，很多人即使报名参加了培训，可没学几天就中途离开。一些人即使找到了新工作，却盲目攀比，很难干长久。
急需就业指导师
就业指导师就像心理医生一样，可对下岗失业人员在选择培训和就业时，提供针对性的咨询。可是在目前，西安市这方面的人才十分缺乏，全市现仅有一名高级就业指导师，中级和初级的就业指导师也为数很少。
就业指导是一个特殊的岗位，要求其工作人员懂得心理和社会等多方面的知识。还必须要有上岗证，通过国家考试才能获得。
座谈会上，不少曾是下岗失业职工，现在经培训已找到工作岗位的代表，对此深有感触。很多人都曾走过很大的弯路。
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