张律师欢迎您的访问。
职业培训 明天更美好
访陕西省劳动和社会保障厅培训就业处副处长 雷云
近几年来，陕西省的职业培训取得了突飞猛进的发展。陕西省的技工学校招生人数连续四年以平均５０％的速度递增，毕业生就业率达到９６％，这在全国都是不多见的。为此，近日记者专程走访了陕西省劳动和社会保障厅培训就业处雷云副处长。
雷云副处长说：“目前陕西省共有技工院校１４０所，其中技术学院１２所、高级技校１８所、国家重点技校２２所，省级重点技校１７所。全省技工院校实现了由过去单纯数量型向质量效益型转变，初步形成了以技术学院、高级技校为龙头，重点技校为骨干，普通技校为基础，集职业培训、职业预测、职业鉴定、职业介绍、就业安置于一体的职业培训教育新体系。
职业培训 就业是目的
近几年，由于许多家长只重视高等学历教育，轻视职业教育和职业培训，造成了全国技工人才严重短缺的现象，尤其是陕西省绝大多数企业技术技能人才出现了青黄不接的“断层”现象，在一定程度上影响和制约了经济的健康快速发展。雷云副处长说：“目前，全省技术工人中，高级技工、技师、高级技师等高级技能人才仅占４．５％，中等职业学校毕业生约占６０％，大专及以上的技术工人仅占６％，毫无疑问，我们只有加强职业培训教育，加快培养一大批技术精湛、手艺高超的技能人才，造就一支高素质的技术工人队伍，才能在日益激烈的国际竞争中争得主动，占领制高点。三年来，我省在不断地调整改革，引导技工学校调整理论与实习课程的设置比例，增加实习设备，突出技能特色，培养学生动手操作的能力。目前，全省有２４所技校调整了专业设置，３９所技校新添各类数控机床１０２台，建数控中心１９个。最近几年，政府管理部门在职业培训教育改革方面做的一切努力，目的就是‘促进就业’。”
打造培训基地 强化高技能人才
职业培训教育是我国教育体系的重要组成部分，是国民经济和社会发展的重要基础之一。推进职业培训教育改革与发展是实施科教兴国战略、促进经济和社会可持续发展、提高国际竞争力的重要途径，是加快人力资源开发、全面提高劳动者素质、发展先进生产力的必然要求，也是拓宽就业渠道、促进劳动就业的重要举措。雷副处长说，今后两年我们要重点做好以技师为主的高技能人才培养、国企下岗职工再就业培训、企业在职职工技术等级培训、农民工培训等各项培训教育工作。加快培养技术技能劳动者，使技术工人特别是高技能人才的数量和比重有明显提高。强化再就业培训，力争使培训合格率达到９０％。
此外，力争今年全省技工院校招生人数达到４．５万人，在校生突破１０万人的大关。力争经过三年的努力，缓解我省技师短缺的情况。同时在全省建立一批兼备培训、就业、鉴定功能的综合性技师培训基地，积极利用先进培训技术，大力开展高技能人才培养。通过贯彻国家“调整布局、提高层次、突出特色、服务就业”的十六字指导方针，将带领陕西省的职业培训教育跃上一个新的台阶，让职业培训教育迎来它生机盎然、春光明媚的明天。
更多
张律师感谢您的访问。